九华山中心学校多措并举开展中小学教师违规补课专项整治

    为进一步加强师德师风建设，提高教师的职业道德素养，全面落实池州市教体局关于印发《池州市在职中小学教师违规补课专项整治工作方案》和风景区管委会经发处关于印发《九华山风景区在职中小学教师违规补课专项整治工作方案》的通知精神，九华山中心学校多措并举扎实开展中小学教师违规补课专项整治工作。

    加强宣传教育，营造浓厚氛围。为确保此项工作扎实有效开展，结合学校具体实际，中心学校制定了《九华山中心学校在职中小学教师违规补课专项整治工作方案》，成立了由党总支书记、校长任组长，学校党总支副书记为副组长的领导及工作小组；学校通过QQ群、微信群和校园网向全体教师发布了严禁中小学教师违规补课的通知，并提醒学生家长知悉并鼓励家长对我校违规补课现象进行监督、举报；在教师群定期发布违规补课师德预警，与94位在职教师签订了 《九华山中心学校教师拒绝违规补课承诺书》，从源头上预防了违规补课行为的发生，更好的推动我校师德师风建设工作的深入。

    召开专题会议，做到防微杜渐。为坚决治理违规补课，强化师德师风建设，3月18日，九华山中心学校召开中小学教师违规补课专项整治工作会议。会上，都术才校长传达了池州市教体局下发的《池州市在职中小学教师违规补课专项整治工作方案》。都校长要求，全体教师要认真遵守前期签订的 《九华山中心学校教师拒绝违规补课承诺书》，做到坚决不触碰“师德红线”，自觉拒绝违规补课，规范从教行为，树立良好教育形象。

    一岗双责得到落实。实行规范办学工作一岗双责制，领导班子成员分片包干制，班子成员不但负责自己分管学校的全面从严治党和党风廉政建设工作，还分管片区内学校的规范办学工作。领导班子成员对各学校校长和班主任进行逐一约谈，将治理违规补课工作纳入谈话内容，明确学校是治理违规补课工作的责任主体，校长是第一责任人，教师是主要责任人，各校要进一步规范教职工管理，完善规章制度，加强日常警示教育。对违规补课的学校和教师，要严格追究相关负责人的责任。

    开展自查自纠工作，织密织牢安全防护网。学校建立教师参与违规补课情况专项检查台账，教导处逐一排查教师参与违规补课情况；学校违规补课专项整治工作领导小组成员，对风景区内各社区、村居、小区和校外辅导机构进行了走访检查，通过实地查看、询问学生和辅导机构负责人交谈，未发现有我校在职教师从事违规补课。

    师德师风建设永远在路上，师德师风整顿没有休止符。九华山中心学校历来重视师德师风建设，扬师德，筑师魂是学校一贯的追求。中心学校将结合党史学习教育和新一轮深化“三个以案”警示教育，进一步强化自律和监督意识，把师德师风建设进行到底，坚决打赢严禁违规补课这场硬仗。以师德师风建设促进教育教学质量的提升，为风景区义务教育的可持续发展提供强有力的保障。